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최신시험공고 ㆍ 2011 전략물자관리원 채용시험
- 시행처 :
- 전략물자관리원
| 회차 | |
|---|---|
| 일정 |
|
2011 전략물자괸리원 신규채용
1. 채용 내용
공통지원자격 
병역필 또는 면제자- 단, 현역근무중인 경우에는 지원서 접수일까지 지원가능한 자 포함
당사 인사관리규정에 의거한 신규채용 결격사유가 없는 자
모집분야별 인원 및 지원자격
|
모집부문 |
인원 |
지원자격 및 수행업무 | |
|
일반직 |
기획,조사연구 |
O 명 |
|
|
연구직 |
원자력 |
O 명 |
|
|
화학공학 |
O 명 | ||
|
기계 |
O 명 | ||
* 지원서 접수마감일 기준 2년 이내, 국내에서 취득한 성적만 인정 우대사항
보훈대상자*, 일본어
영어회화능력 우수자, 연구직 모집분야 전문성 보유자 등 별도평가 후 반영
*「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 해당하는 취업지원대상자
2. 원서접수 및 전형절차
원서접수 및 전형절차
가. 원서 접수기간 : 2011. 1. 26(수)~2.8(화)
* 전략물자관리원 홈페이지(www.kosti.or.kr)를 통해 온라인 제출 전형절차
[1차] 서류전형 → [2차] 인적성,필기 → [3차] 면접전형 → [4차] 신체검사
※ 신체검사 이후 최종합격자 대상 신원조회 실시
입사예정일 : 2011. 3. 7(월)
단계별 합격자는 이메일 또는 문자메세지를 통해 개별통지 예정
상기 일정은 사정에 따라 다소 변경될 수 있음
3. 채용조건
수습기간
가. 채용일로 부터 6개월 근무지역
가. 서울 강남구 삼성동 무역센터 트레이드타워
4. 제출서류
제출서류
가. 응시원서 및 자기소개서 1부(온라인 접수 소정양식 기재)
나. 최종학교졸업증명서 및 성적증명서 1부
다. 주민등록등본 1부
라. 주민등록초본 1부(남자에 한함)
마. 경력증명서 1부(해당자에 한함)
바. 외국어성적 증명서(최근 2년이내), 자격증 사본 1부(해당자에 한함)
사. 병역증명서(해당자에 한함)
아. 보훈증명서(해당자에 한함)
「나~아」호 서류 면접전형 당일 제출
5. 유의사항
유의사항
가. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
나. 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 채용공고 상 기본요건 未충족자는 전형제외 대상입니다.
다. 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재사항은 수정할 수 없습니다.
라. 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 자는 합격을 취소할 수 있습니다.
마. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
바. 기타 자세한 사항은 기획관리팀으로 문의하시기 바랍니다. 끝.
※ 02-6000-6413 , recruit@kosti.or.kr
모집분야별 인원 및 지원자격
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모집부문 |
인원 |
지원자격 및 수행업무 | |
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일반직 |
기획,조사연구 |
O 명 |
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연구직 |
원자력 |
O 명 |
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화학공학 |
O 명 | ||
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기계 |
O 명 | ||
* 지원서 접수마감일 기준 2년 이내, 국내에서 취득한 성적만 인정 우대사항
보훈대상자*, 일본어
영어회화능력 우수자, 연구직 모집분야 전문성 보유자 등 별도평가 후 반영
*「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 해당하는 취업지원대상자
2. 원서접수 및 전형절차
원서접수 및 전형절차
가. 원서 접수기간 : 2011. 1. 26(수)~2.8(화)
* 전략물자관리원 홈페이지(www.kosti.or.kr)를 통해 온라인 제출 전형절차
[1차] 서류전형 → [2차] 인적성,필기 → [3차] 면접전형 → [4차] 신체검사
※ 신체검사 이후 최종합격자 대상 신원조회 실시
입사예정일 : 2011. 3. 7(월)
단계별 합격자는 이메일 또는 문자메세지를 통해 개별통지 예정
상기 일정은 사정에 따라 다소 변경될 수 있음
3. 채용조건
수습기간
가. 채용일로 부터 6개월 근무지역
가. 서울 강남구 삼성동 무역센터 트레이드타워
4. 제출서류
제출서류
가. 응시원서 및 자기소개서 1부(온라인 접수 소정양식 기재)
나. 최종학교졸업증명서 및 성적증명서 1부
다. 주민등록등본 1부
라. 주민등록초본 1부(남자에 한함)
마. 경력증명서 1부(해당자에 한함)
바. 외국어성적 증명서(최근 2년이내), 자격증 사본 1부(해당자에 한함)
사. 병역증명서(해당자에 한함)
아. 보훈증명서(해당자에 한함)
「나~아」호 서류 면접전형 당일 제출
5. 유의사항
유의사항
가. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
나. 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 채용공고 상 기본요건 未충족자는 전형제외 대상입니다.
다. 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재사항은 수정할 수 없습니다.
라. 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 자는 합격을 취소할 수 있습니다.
마. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
바. 기타 자세한 사항은 기획관리팀으로 문의하시기 바랍니다. 끝.
※ 02-6000-6413 , recruit@kosti.or.kr
