KT 2011년도 상반기 신입사원 모집
- 시행처 :
- KT
회차 | |
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일정 |
|
1. 모집분야
모집분야 |
모집직무 |
인원 |
근무지 |
우대사항/전공 |
IT기획/ |
- 글로벌/미디어/게임 사업기획 |
00명 |
서울 |
1) 공통 |
IT |
- 글로벌/미디어/게임 사업기획 |
00명 |
서울/ |
2. 지원자격
- 2011년 8월 졸업예정자 및 기 졸업자(4년제 대졸 이상)
- 토익 600점이상 또는 이에 준하는 영어 성적을 1개 이상 보유한 자
※ 토익스피킹 L5이상 or TEPS 480이상 or TOEFL(IBT) 63이상 or TOEFL(CBT) 180이상 or OPIc IM등급이상
※ 2009년 4.1 이후 취득한 성적에 한 함(단 해외학위 취득자는 영어성적 불필요)
- 군필 또는 면제자로 해외 여행에 결격 사유가 없는 자
3. 채용 절차
- 지원서 접수(온라인) >> 인적성검사 >> 실무면접 >> 임원면접 >> 건강검진 >> 임용
※ 미국 현지 거주자는 미국 현지(LA)에서 채용절차 시행 예정
※ 추후 일정 : 개별 통보
4. 접수기간 및 접수방법
1) 접수기간
- 2011년 04월 25일 (월) 10:00 ~ 2011년 05월 11일 (수) 18:00 까지
※ 한국시간 기준
2) 접수방법
- 당사 홈페이지 접수 이용
※ kt 채용홈페이지(recruit.kt.com)를 통한 온라인 접수만 가능
5. 지원서 작성시 유의사항
- 입사지원서 접수는 채용홈페이지(recruit.kt.com)를 통한 온라인 접수만 가능합니다.
※ 접수마감일은 지원 폭주로 인해 접수가 지연될 수 있으니 마감일 전에 지원하시기 바랍니다.
- 모집분야별 중복지원을 할 수 없으며, 제출된 서류는 반환하지 않습니다.
- 학과는 1개의 주전공만 입력하시기 바랍니다.(복수전공은 택1하여 입력)
- 학교 성적은 백분율로 입력하고 반드시 성적원부에 기재된 내용으로 입력하시기 바랍니다.
- 편입학의 경우 편입학 전후의 평균 평점을 입력하시기 바랍니다.
- 각종 공모전, 수상경력 등 다양한 활동사항을 등재하는 것이 유리합니다.
- 최종합격자의 근무 지역 및 부서는 입사 후 인력계획을 고려하여 배치됩니다.
- 취업보호대상자는 관계규정에 따라 우대합니다.
- 입사지원서를 허위 입력한 경우에 합격 및 입사가 취소되며, 향후 KT채용시험 응시기회를 부여하지 않습니다.
- 입사지원 1 ~ 6단계 입력/제출한 후 바이오데이터 검사에 응시해야 입사지원이 완료됩니다.
6. 문의처
- 채용관련 : 1577-0655/ recruit@kt.com 또는 kt 인재경영실 이영관 : 031-727-2387/ e0kwan@kt.com
- 전산입력 관련 : 031-727-4069
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